这个渔民不正经 第957章 干得漂亮
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这个渔民不正经
冒名入仕，我熬成了大明权臣
露台上风不大，带着南方冬天特有的湿润凉意。
萧洋靠在栏杆上，划开接听键，声音压得很低：“喂，徐总。”
电话那头是徐祖业沉稳的声音，背景很安静，应该是在办公室：“萧董，您回国了？没打扰您休息吧？”
“刚到家，没事。”
萧洋说，“说吧，什么情况。”
“主要跟您汇报下这两天公司的运转情况。”
徐祖业语速不快，条理清晰，“远洋船队那边一切正常。华洋一号已经抵达西太平洋湾湾以东洋面，在既定的延绳钓作业海域展开作业，作业航线一路向北。目前才收了两钓就已经钓获了85吨极品蓝鳍金枪鱼。”
“华洋二号昨日就抵达了位于南海南部的目标作业海域，各类石斑鱼收获频丰！”
“刚刚收到林船长的报告，所有的石斑鱼捕获后立即分类，按重量分规格，放血保鲜，大规格的鱼还用上真空包装，贴溯源标签。”
“所有渔获平板速冻机6小时内将中心温度降至-24c，脱盘后镀冰衣防脱水，密封入-18c船上冷库冷藏。
徐祖业继续说道：“华洋永顺号还在赶往西南太平洋金枪鱼作业预定海域的航线上。估计还要一个多星期，才能到达翡济附近的目标作业海域。”
“三条船按要求，每一小时都与公司值班室联系一次。航行与作业途中，雷达二十四小时开机扫测，没发现可疑船只靠近，更没遇上海盗踪迹。”
“萧董，我跟郑总每六个小时跟船队通一次话，船员状态都不错，安保队员时刻保持警戒。”
萧洋点头，指头轻轻敲着冰凉的栏杆：“继续保持联络，盯紧点，别松懈。越平静越不能大意，让船上安保队轮班值守，武器都检查好。”
“您放心，我和郑总都安排好了。”
徐祖业应着，话锋一转，语气里带了点笑意，“还有件好事。销售部李总监带着团队，年前把北方三省的五家大型连锁商超和三家高端日料餐饮集团都谈下来了。”
“这些渠道之前一直被小日子金枪鱼协会独家垄断，利用各种手段不许别家进。”
“李总监带着团队跑了半个多月，一家家谈方案、送样品、做品鉴会，硬生生把订单都抢过来了，每月总量差不多有五百吨，都是长期供货合同，够咱们生产线忙一阵了。”
萧洋闻言，嘴角扬了起来。
他摸出烟盒，叼了一支点上，淡蓝色的烟圈在微寒的风里散得很快。
北方中高端海鱼市场是块硬骨头，小日子盘踞了二十几年，渠道扎得深，之前好几家国内渔业公司想进去，都被他们用价格战和行业资源挤了出来。
李六唐能啃下这块骨头，确实不容易。
“李叔抢了小日子的市场份额，干得漂亮。”
萧洋声音里带着毫不掩饰的赞许，“咱们在国内市场最大的对手就是小日子金枪鱼协会，能从他们嘴里抢下北方三省的市场份额，李叔和他的销售团队是头功！”
“徐总，李叔他们的奖金按最高档位发，别心疼钱。团队里每个人都要有份，业绩突出的单独再奖，不能寒了大家的心。”
“财务部已经核算完了。”
徐祖业接话，“包括李总监的销售团队，还有生产部、冷链运输部、行政部、安保部等全公司各部门员工，以及所有管理层的年终奖金，都按最高标准统计好了，明细都做出来了，就等您签字确认，腊月二十八之前就能全部打到员工账户里。”
“行。”
萧洋弹了弹烟灰，“徐总辛苦了，我明天上午到公司，签字走流程。”
“还有个情况跟您汇报下。”
徐祖业继续说，“现在订单量一下子上来了，加上春节前本来就是出货高峰，产能有点吃紧。”
“公司跟大家作了动员，问有没有愿意放弃年假留下来赶订单的，没想到大部分员工都主动报名了，不少家在外地的员工也说不回去，就留在公司干活。”
“不少人说，公司平时待遇好，对大家也照顾，过年留下来心里也舒坦，还能多赚点钱。”
萧洋在烟灰缸弹掉烟灰，语气郑重起来：“徐总，这点你来安排。首先必须按劳动法执行，自愿留岗，绝不强迫。”
“家里有困难的、想回家过年的，一律放行，不准卡人。愿意留下的员工，年假期间上班一律三倍工资，一分都不能少，加班费单独核算，跟工资一起发。”
萧洋顿了顿，补充道：“除夕夜食堂安排年夜饭，菜要丰盛，酒水管够，不能让留守的员工冷冷清清过年。”
“每人发一份过年利是，图个吉利。行政部再搞点小游戏小活动，发点年货奖品，别让大家觉得只是留下来干活。要让员工觉得公司有人情味，像个家。我们要体现出华洋渔业公司的人文企业文化！”
“萧董，您放心，我都记下来了，回头就安排下去。”
徐祖业一一应下，最后想起正事，“对了，广粤省府新春茶话会暨广粤十佳青年企业家活动的请柬收到了，时间是2月8号，大年二十九晚上八点，地点在省府礼堂。”
“再跟您确认一遍，萧董您这边时间没问题吧？需要我提前准备发言稿和相关材料吗？”
萧洋抬眼算了算日子，今天2月6号，也就是后天晚上。
他应道：“没问题，我准时到。材料你准备好，到时候你跟我一起去，顺便认识些人，拓展下人脉。”
“好的萧董。”
挂了电话，萧洋站在露台上，手上的烟烧到了滤嘴才反应过来。
他掐灭烟头，扔进旁边的烟灰缸里。
萧洋心里有点感慨。
华洋渔业能走到今天，徐祖业功不可没。
自己这董事长当得实在不称职，常年跑海上、跑海外。
要么在船上找作业航线，要么在外面谈合作，公司里里外外的日常管理，大到生产销售、渠道拓展，小到员工福利、后勤保障，全靠徐祖业一肩挑。
徐祖业将公司样样都打理得井井有条，不用萧洋操半分心。
萧洋靠在栏杆上，划开接听键，声音压得很低：“喂，徐总。”
电话那头是徐祖业沉稳的声音，背景很安静，应该是在办公室：“萧董，您回国了？没打扰您休息吧？”
“刚到家，没事。”
萧洋说，“说吧，什么情况。”
“主要跟您汇报下这两天公司的运转情况。”
徐祖业语速不快，条理清晰，“远洋船队那边一切正常。华洋一号已经抵达西太平洋湾湾以东洋面，在既定的延绳钓作业海域展开作业，作业航线一路向北。目前才收了两钓就已经钓获了85吨极品蓝鳍金枪鱼。”
“华洋二号昨日就抵达了位于南海南部的目标作业海域，各类石斑鱼收获频丰！”
“刚刚收到林船长的报告，所有的石斑鱼捕获后立即分类，按重量分规格，放血保鲜，大规格的鱼还用上真空包装，贴溯源标签。”
“所有渔获平板速冻机6小时内将中心温度降至-24c，脱盘后镀冰衣防脱水，密封入-18c船上冷库冷藏。
徐祖业继续说道：“华洋永顺号还在赶往西南太平洋金枪鱼作业预定海域的航线上。估计还要一个多星期，才能到达翡济附近的目标作业海域。”
“三条船按要求，每一小时都与公司值班室联系一次。航行与作业途中，雷达二十四小时开机扫测，没发现可疑船只靠近，更没遇上海盗踪迹。”
“萧董，我跟郑总每六个小时跟船队通一次话，船员状态都不错，安保队员时刻保持警戒。”
萧洋点头，指头轻轻敲着冰凉的栏杆：“继续保持联络，盯紧点，别松懈。越平静越不能大意，让船上安保队轮班值守，武器都检查好。”
“您放心，我和郑总都安排好了。”
徐祖业应着，话锋一转，语气里带了点笑意，“还有件好事。销售部李总监带着团队，年前把北方三省的五家大型连锁商超和三家高端日料餐饮集团都谈下来了。”
“这些渠道之前一直被小日子金枪鱼协会独家垄断，利用各种手段不许别家进。”
“李总监带着团队跑了半个多月，一家家谈方案、送样品、做品鉴会，硬生生把订单都抢过来了，每月总量差不多有五百吨，都是长期供货合同，够咱们生产线忙一阵了。”
萧洋闻言，嘴角扬了起来。
他摸出烟盒，叼了一支点上，淡蓝色的烟圈在微寒的风里散得很快。
北方中高端海鱼市场是块硬骨头，小日子盘踞了二十几年，渠道扎得深，之前好几家国内渔业公司想进去，都被他们用价格战和行业资源挤了出来。
李六唐能啃下这块骨头，确实不容易。
“李叔抢了小日子的市场份额，干得漂亮。”
萧洋声音里带着毫不掩饰的赞许，“咱们在国内市场最大的对手就是小日子金枪鱼协会，能从他们嘴里抢下北方三省的市场份额，李叔和他的销售团队是头功！”
“徐总，李叔他们的奖金按最高档位发，别心疼钱。团队里每个人都要有份，业绩突出的单独再奖，不能寒了大家的心。”
“财务部已经核算完了。”
徐祖业接话，“包括李总监的销售团队，还有生产部、冷链运输部、行政部、安保部等全公司各部门员工，以及所有管理层的年终奖金，都按最高标准统计好了，明细都做出来了，就等您签字确认，腊月二十八之前就能全部打到员工账户里。”
“行。”
萧洋弹了弹烟灰，“徐总辛苦了，我明天上午到公司，签字走流程。”
“还有个情况跟您汇报下。”
徐祖业继续说，“现在订单量一下子上来了，加上春节前本来就是出货高峰，产能有点吃紧。”
“公司跟大家作了动员，问有没有愿意放弃年假留下来赶订单的，没想到大部分员工都主动报名了，不少家在外地的员工也说不回去，就留在公司干活。”
“不少人说，公司平时待遇好，对大家也照顾，过年留下来心里也舒坦，还能多赚点钱。”
萧洋在烟灰缸弹掉烟灰，语气郑重起来：“徐总，这点你来安排。首先必须按劳动法执行，自愿留岗，绝不强迫。”
“家里有困难的、想回家过年的，一律放行，不准卡人。愿意留下的员工，年假期间上班一律三倍工资，一分都不能少，加班费单独核算，跟工资一起发。”
萧洋顿了顿，补充道：“除夕夜食堂安排年夜饭，菜要丰盛，酒水管够，不能让留守的员工冷冷清清过年。”
“每人发一份过年利是，图个吉利。行政部再搞点小游戏小活动，发点年货奖品，别让大家觉得只是留下来干活。要让员工觉得公司有人情味，像个家。我们要体现出华洋渔业公司的人文企业文化！”
“萧董，您放心，我都记下来了，回头就安排下去。”
徐祖业一一应下，最后想起正事，“对了，广粤省府新春茶话会暨广粤十佳青年企业家活动的请柬收到了，时间是2月8号，大年二十九晚上八点，地点在省府礼堂。”
“再跟您确认一遍，萧董您这边时间没问题吧？需要我提前准备发言稿和相关材料吗？”
萧洋抬眼算了算日子，今天2月6号，也就是后天晚上。
他应道：“没问题，我准时到。材料你准备好，到时候你跟我一起去，顺便认识些人，拓展下人脉。”
“好的萧董。”
挂了电话，萧洋站在露台上，手上的烟烧到了滤嘴才反应过来。
他掐灭烟头，扔进旁边的烟灰缸里。
萧洋心里有点感慨。
华洋渔业能走到今天，徐祖业功不可没。
自己这董事长当得实在不称职，常年跑海上、跑海外。
要么在船上找作业航线，要么在外面谈合作，公司里里外外的日常管理，大到生产销售、渠道拓展，小到员工福利、后勤保障，全靠徐祖业一肩挑。
徐祖业将公司样样都打理得井井有条，不用萧洋操半分心。