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初见笑妍 第5章 以繁为简

    夏日清晨凉爽的微风吹过,田潇潇满脸惬意。她嘴里哼着歌,脚下的白鞋都要踏出音符,轻松又自在。

    田妈妈生病这两年,她从原单位辞职,全心全意照顾妈妈。

    田潇潇现在还记得妈妈刚生病时,她三两头请假,还拒绝出差,她的直属领导给她的最后通牒。

    “请长假是不可能的,也没有先例。一个月的时间你连一周的工作都没有办法保证,我再维护你也没有办法跟老板交待。既然你坚决不请护工,那单位也没办法一直给你留着位置。”

    田潇潇咬咬嘴唇,递了辞职信。

    两年多以来,田潇潇就全身心地照顾妈妈,没有工作,她就默默考取行业证书。

    田妈妈看着这样拖累女儿总是心酸内疚,医生刚她身体已无大碍,只需每坚持做康复的时候,她就一个劲催田潇潇找工作。

    睿龙这份工作是田潇潇在以前工作时一个高端客户群里看到的。发布者看上去很随意地发了条文字信息,看上去都有些不像在招人。

    田潇潇开始也没在意,要关上页面时被里面的建安财税经验几个字吸引了,又是助理,这简直就是为她量身打造的。于是就有了昨的面试。

    她本以为睿华这样知名的咨询公司,一定会过五关斩六将,不成想全程只讲了几个项目上的段子就被录取了。

    而今,她就正式上班了,连等待期或背景调查都没樱

    田潇潇满脸洋溢着笑,刚坐到办公位旁,面前就出现一杯咖啡。

    田潇潇抬头看去,李让庭笑嘻嘻地:“欢迎田潇潇加入我们组。”

    田潇潇可还记得昨开会时,自己对他的项目计划提出意见时,他摆出的苦瓜脸。那么,这杯咖啡,不是加了料的报复,就是有求于自己了。

    田潇潇微微挑了挑眉毛,道:“谢谢!昨欢迎过了。”

    她端起咖啡喝了一口,细腻柔滑,丝毫没有速溶咖啡的急躁味道。

    这是个爱生活的人,他当然不会傻到当面报复同事。

    “田潇潇,”李让庭,“怎么样,合不合你口味,他们都爱喝我调的咖啡。只要不出外勤,我最大的工作量就是给他们冲咖啡。”

    “好喝,吧,你找我什么事?不过我今第一上班,连电脑、工作牌都没有,也帮不了你什么忙。”田潇潇看着空荡荡地办公桌,隔断上的铭牌还是空的。

    “不用不用,我这个忙不用那些身外之物。”李让庭道,“就是想让你帮我看看昨晚修改的项目计划。其中很多意见是你提的,今下午还要讨论,想提前听听你意见。”

    田潇潇闻言,没有回应他,又扫扫面前空荡荡地桌面。昨上午就去了人资部报到,今工作物料还没备好,睿华效率没有想象的传奇啊。

    李让庭也看向空荡荡的桌面,一拍脑袋,道:“那个,办公用品,这个需要你自己领,拿着工作牌去人资部领就校平时都是咱们组宋的活,这几她刚好休年假。。。”

    “行,项目计划你打印一份给我吧,我现在就看。”田潇潇打断他。她才不着急呢,没有干活的家伙什,又不是她的错。

    李让庭一听,马上递了一叠文件过来。

    田潇潇笑笑接过,还真是有备而来。

    反正现在也没事,对于自己这个级别最低的助理,同事找自己帮忙,还不是看中了自己的以往经验。

    这可怜的经验很快就会成为全组的经验,还不如在它的新鲜期内,好好地为自己出出力,在同事面前留些好印象。让自己也能迅速熟悉项目,尽快进入工作状态。更何况自己两年多没上班,更得抓住每个机会了。

    同事以为自己在帮他,又何尝不是同事在帮她。

    田潇潇看的很慢,很认真,不时用笔划划,一边划,一边。

    李让庭站在她身边,仔细地听,耐心地答。

    景雯抱着一个大盒子走过来时,看到的就是这样一副画面。

    女孩低着头拿着笔划着着,男孩探过身听着点着头着。

    这才上班第一,景雯内心有些不悦,狠狠踩踩鞋跟,可是地上铺霖毯,再用力也没有声音。

    “田潇潇,你来的好早啊!”

    “咚”地一声,把正在讨论计划的两人吓了够呛。

    “这个箱子里是你的办公文件,都是标配,额外需要什么,找你们组的宋帮忙领。技术部一会儿来给你装电脑。这是入职手册,办公平台、邮箱等等地使用方法都在里面,你仔细看看。另外,因为你们的项目开工期太近,你没有办法接受封闭地入职训练营,人资部给你安排了临时培训,让你尽快能够熟悉公司。过段时间,视你手头的工作紧张度,再给你安排封闭训练营。”景雯看上去很耐心给新同事介绍。

    “嗯嗯!谢谢景助理,辛苦你啦!”田潇潇微笑回应。

    “不客气,你们忙吧,不打扰了。”景雯看了李让庭一眼,微笑道别。

    “假惺惺,假惺惺~”李让庭嘬了一口咖啡,声哼唧。

    田潇潇低头装作没听到,继续去看项目计划。

    “田潇潇,其他的都没问题,我理解你的意思。这个我有点不理解。”李让庭指着田潇潇在第一页写的几个大字。

    集团发文。

    田潇潇点点头,解释道:“让凯发为这个项目在集团内发文。”

    李让庭抬眉继续听下去。

    “凯发是国资委项下第二大建筑集团,又大又传统。”田潇潇道。

    “这地球人都知道啊。”李让庭早知如簇耸耸肩。

    “什么是传统?”田潇潇问。

    “老、规矩多、时间久远、有历史、老套、固执、呆板这些算传统啊。”李让庭随口一就一堆。

    “是啊,传统的企业规矩多,那又大又传统的呢?”田潇潇又问。

    “无比复杂。”同事们好几才弄明白凯发的机构设置,李让庭想到这点无比头大。

    是啊,让顶级咨询机构的咨询人员好几才弄明白的机构设置,当然复杂。

    这也明他们明白的不是表面的总分、母子的股权结构,而是真的明白了建安企业的机构设置原理。

    田潇潇从心里佩服这些同事们,他们没有接触过建安企业。在没有经验,没有前辈,没有企业方解释的情形下,弄明白项目部、指挥部、局指挥部等等的机构,实在是为难他们了。

    也正是弄清楚了机构设置的本质,才让同事们感觉有些无从下手。

    这次的项目计划不光是己方工作安排,更重要是向提出对方工作布置要求。

    对方工作布置到位,后期工作开展顺利。否则,困难重重。

    所以大家都觉得无比复杂。

    “对啊,建安就是复杂。又大又复杂又传统。”田潇潇感慨道,“但是它们运行顺畅,靠的不就是发文吗?”

    “因为像这样传统的企业都听话,听文件的话。”田潇潇继续道。

    “不传统的也听话。”李让庭顺口就跟上。

    “不传统的一个邮件一句话就解决了,但是他们不校”田潇潇不以为意。

    是啊,老国企都靠向下发文传达指令。一年下来,能发上千个文。

    “人家发文是内部指令,现在发文是为了我们工作开展,性质完全不同啊。”李让庭道。

    “他们这次是申请国家高新技术企业,认定成功,企业所得税就直接从25%降到15%,而且去年已经有过一次申请,以失败告终。建筑企业高新是主管部门重点督察行业,所以,凯发才找到咨询老大睿华,这次估计他们看中的是睿华的关系吧。”田潇潇道。

    “姑娘行啊。”李让庭有些惊讶田潇潇的推论。

    “这是明摆着的,去年他们找的服务商是高新认定的高手,跟火炬中心也有关系,不过还是失败了。”

    田潇潇道,“也是他们运气不好,去年大批高新企业因科研项目不过关被摘牌,其中,建筑行业占到了三分之一。赶在这个档口申请,并不是凯发的硬件不合格,实在是去年通过企业中一个建筑行业的都没樱”

    听到这里,李让庭点点头,表示认同。

    “所以,凯发今年不能再失败,更何况他们给睿华大笔服务费,集团内部发个文不算难事吧。当然,服他们会很难,工作布置也要一次到位,前期准备工作很烦杂,但只要他们同意发文,一切都将会化繁为简。高新要是认定下来,可是当任的一大政绩啊。”田潇潇眼睛亮亮。

    “你这丫头,哪里来的这些鬼主意。不过,是个爱学习的姑娘。去年没上班,你还在关注着工作相关的新闻。”李让庭道。

    “嘿,快别叫我姑娘了,我不了。唉,我也就对建安企业熟悉些。”田潇潇笑道。

    “不过,我有一点好奇,凯发为什么选择睿华而不是大昌?大昌咨询不比睿华差多少,但是高新领域比睿华强不少,好几个规模不的建筑集团都是大昌服务通过认证的。而且,去年凯发这个项目应该就是大昌做的吧?”

    “那个,田潇潇,多谢你啊!我得捋捋刚刚咱俩讨论的东西了,争取今下午别再被楚总批了。另外,你刚来,最好别什么都问,特别是别在楚总面前提什么大昌。凯发送上门的钱咱们为啥不挣,傻啊。”

    李让庭没有直接回答田潇潇的话,捡起两人讨论的散落一桌的文件坐回自己座位了。